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Cette Journée est une occasion unique pour exprimer nos revendications.
Nos revendications s’organisent autour du « Manifeste pour l’attractivité des praticiens de l’art infirmier en Belgique – Plan d’attractivité d’Union4U à l’horizon 2030 » que vous pouvez retrouver sur notre site www.union4u.be
Le Manifeste comprend 5 axes que nous défendrons et atteindrons à l’horizon 2030.
De la reconnaissance de la pénibilité à l’adaptation des salaires et à l’amélioration du bien-être au travail;
Vers l’autonomie professionnelle et la capacité de décider;
Vers une réforme structurelle des formations, spécialisations et qualifications professionnelles;
La révision de la classification des fonctions IF-IC, le retrait des discriminations et l’adaptation des barèmes;
Reconnaissance sociale et représentativité effective de la profession à la prise de décision.
Unin4U veut l’étoffer avec vous, au départ de vos réalités de terrain, c’est pour cela que nous vous donnons rendez-vous le 31 mai lors de notre webinaire !
Sachez que nous avons remis ce Manifeste au monde politique ainsi qu’aux médias ce jour. Ils ne peuvent donc plus dire, ne pas être au courant. Et nous nous portons garants de leur rappeler.
De plus, retenez la date du 20 juin prévue pour une action de masse organisée par Union4U. Nous vous donnerons bientôt plus de détails.
Mille mercis pour votre ténacité et professionnalisme dans ce moment si difficile
Union4U c'est vous, Union4U c'est nous!
Nos revendications s’organisent autour du « Manifeste pour l’attractivité des praticiens de l’art infirmier en Belgique – Plan d’attractivité d’Union4U à l’horizon 2030 » que vous pouvez retrouver sur notre site www.union4u.be
Le Manifeste comprend 5 axes que nous défendrons et atteindrons à l’horizon 2030.
De la reconnaissance de la pénibilité à l’adaptation des salaires et à l’amélioration du bien-être au travail;
Vers l’autonomie professionnelle et la capacité de décider;
Vers une réforme structurelle des formations, spécialisations et qualifications professionnelles;
La révision de la classification des fonctions IF-IC, le retrait des discriminations et l’adaptation des barèmes;
Reconnaissance sociale et représentativité effective de la profession à la prise de décision.
Unin4U veut l’étoffer avec vous, au départ de vos réalités de terrain, c’est pour cela que nous vous donnons rendez-vous le 31 mai lors de notre webinaire !
Sachez que nous avons remis ce Manifeste au monde politique ainsi qu’aux médias ce jour. Ils ne peuvent donc plus dire, ne pas être au courant. Et nous nous portons garants de leur rappeler.
De plus, retenez la date du 20 juin prévue pour une action de masse organisée par Union4U. Nous vous donnerons bientôt plus de détails.
Mille mercis pour votre ténacité et professionnalisme dans ce moment si difficile
Union4U c'est vous, Union4U c'est nous!
Lien vers le site d'Union4U
https://www.crowdin.be/projet-crowdfunding/union4u
